汽车公司完成二季度在职员工退休资格 预审工作

退休人员档案预审工作是一项政策性强、涉及职工切身利益的重要工作。为确保高质量完成退休资格预审工作，4月25日，汽车公司开展二季度在职员工退休资格预审工作。

公司高度重视，安排专人负责此项工作。工作人员按照审核内容和要求，逐卷逐项进行信息审核，重点核查拟退休人员的出生时间、参加工作时间、工作经历等基本信息。在审核过程中发现材料不完整、信息不准确无法直接认定的材料，及时与本人沟通核对，同时，积极配合员工本人查找档案内需要佐证的材料，对找回的原始材料进行认真分析，定性准确、处理恰当，做到发现的问题，区分不同情况妥善处理，及时指出并立即更正。对审核无误的材料由员工本人签字后报送。

通过全面细致扎实的准备工作，公司完成了在职员工5人的退休预审，为退休待遇核算工作奠定了坚实基础。